SNDGCT Rhône Alpes - Matinale UGAP « comment la formation professionnelle peut-elle séduire, fédérer et fidéliser les talents ? ».

La formation professionnelle, clé de voûte de la transformation de la fonction publique
Après une première étape couronnée de succès en janvier 2023 consacrée aux réponses aux enjeux organisationnels, managériaux et financiers, évaluons lors d’une seconde matinale la formation professionnelle comme levier majeur de modernisation et de transformation de la fonction publique.
Comment manager autrement pour réussir les transitions actuelles et à venir, séduire et fidéliser les talents ?
Comment prévenir les accidents ? Créer un environnement de travail rassurant et sécurisé ? Comment développer efficacement les compétences de vos agents en matière de santé sécurité ? Faciliter leur mobilité ou accueillir les nouveaux dans les meilleures conditions ?
Dans quelle mesure la personnalisation des formations digitales peut-elle représenter un levier stratégique pour la rétention des talents au sein des organisations publiques ?
Comment un outil d’apprentissage commun répond aux enjeux de maîtrise des coûts et renforce la compétitivité ? Comment un apprentissage linguistique personnalisé contribue au développement professionnel et personnel ? Comment une offre linguistique multimodale renforce l’image de votre marque employeur ?
Echangeons entre pairs au Centre de Gestion du Rhône et de la Métropole de Lyon.
Rendez-vous jeudi 8 février afin de transformer l’utopie en réalités concrètes.
 
Les intervenants
Bénédicte CURCURU - DRH mutualisé Ville / Agglomération de Thonon les Bains
Olivier DUCROCQ - Directeur du Centre de Gestion du Rhône et de la Métropole de Lyon, et Président de l’Association Nationale des Directeurs des Centres de Gestion
Christiane ENAME - Responsable du Service Formation et itinéraires professionnels du CNRS
Isabelle FAVIER-VERGNE - Présidente du Syndicat National des Directeurs Généraux des Collectivités Territoriale de Loire et Directrice Générale des Services de St-Paul en Jarez
Sylvain HUMEAU - Conseiller à la gouvernance du GARF
 
Le programme
9h30 – Accueil
10h-12h – Plénière
Échanges en plénière avec la participation de nos invités et de nos experts sur les thématiques suivantes :
Les leviers managériaux favorisant l’attractivité RH
Comment la mise en place de la prévention des risques contribue à améliorer la marque employeur ?
La personnalisation des formations digitales comme levier stratégique pour la rétention des talents
Comment une formation linguistique multimodale contribue à l’internationalisation de la fonction publique, avec le retour d’expérience du CNRS ? 
10h-12h – Cocktail déjeunatoire
 
S’inscrire : Attractivité RH de la fonction publique. Fidéliser et attirer les talents : vers un nouvel envol?
 
Les partenaires
GARF 
AMF69
CDG69
SNDGCT Rhône-Alpes