Bénéficier de l'expérience de collègues aguerris, l'une des motivations de Richard Delpierre pour adhérer au SNDGCT. Mais aussi la nécessité absolue de défendre la profession, les responsabilités et la fonction, ce qui renforce la légitimité ressentie de l'adhésion.
Pourquoi adhérer au SNDGCT ? Pourquoi renouveler votre adhésion ? Comment convaincre vos collègues de rejoindre notre Syndicat ? Quels sont nos prochains grands rendez-vous nationaux ?
Agissons ensemble pour l'avenir ! L'avenir de notre profession, de la fonction publique territoriale, de notre Syndicat !
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Ce mardi 17 janvier, une délégation du SNDGCT a été auditionnée par le cabinet d’Olivier Dussopt Ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion. Régulièrement entendu par les instances gouvernementales, notamment sur les réformes clés, le SNDGCT, arrivé en neuvième position aux dernières élections professionnelles, a pu présenter ses propositions sur la question des retraites à Charles Mahy Chef du pôle travail et retraites et à Léo Roesch, Conseiller retraites.
10h00 : Edenred, Analyse de l'attractivité de la Fonction Publique Territoriale
Comment attirer les talents de demain ?
Claire Places, Directrice des ventes Secteur Public
Susanne Hoarau, Responsable Commerciale Secteur Public Nouvelle Aquitaine
10h45 : RANDSTAD : Baromètre RH des collectivités locales, présentation des grandes priorités RH avec Randstad et retour d'expérience clients avec Randstad Risesmart
Claire Marlot, Responsable Pôle Public Centre Sud-Ouest
Bruno Pondicq, Responsable développement secteur public, Coach professionnel certifié
Pour ceux qui le souhaitent, nous déjeunerons au Restaurant de la boule d'or, le repas sera offert par les partenaires de l'atelier aux adhérents du Syndicat.
Il est important de confirmer votre présence à la matinée et/ou au déjeuner pour des questions pratiques de logistique et d'organisation avant mardi 24 janvier.
La section Vaucluse du SNDGCT propose une nouvelle rencontre professionnelle sur la réforme du régime de responsabilité des gestionnaires publics : une réforme qui conduit les services publics à la sécurisation de leurs process.
Vous vous posez encore des questions sur ce nouveau régime unique de responsabilité des gestionnaires publics ...
Quels sont les enjeux de cette réforme ?
Où commence et où se termine la chaine de responsabilité ?
Quelle détermination du préjudice financier ?
Comment piloter la gestion publique par les risques et les enjeux ?
L'ordonnance du 23 mars 2022 crée un régime juridictionnel unifié de responsabilité des gestionnaires publics, comptables comme ordonnateurs. A compter du 1er janvier 2023, les gestionnaires publics ayant commis une faute grave relative aux règles d'exécution des recettes et des dépenses ou à la gestion des biens publics seront alors sanctionnés, sous réserve que ces manquements aient causé un préjudice financier significatif.
Ainsi, cette réforme vient déporter une partie de la responsabilité financière et déterminer un régime de sanction vers les services de l'ordonnateur qui sont décisionnaires des politiques publiques.
Cette responsabilisation concerne directement la chaîne hiérarchique et exclue l'autorité territoriale.
Afin de maîtriser les risques, la connaissance de nos rouages organisationnels est un prérequis indispensable pour définir des procédures de contrôle internes fiables et assurer une traçabilité décisionnelle utile à l'efficience des politiques publiques déployées.